Interacción entre personas y organizaciones: Las organizaciones.-- Las personas.-- Las personas y las organizaciones.-- El sistema de administración de recursos humanos: La administración de recursos humanos.-- Sistema de provisión de recursos humanos: Reclutamiento de personal.-- Selección de personal.-- Subsistema de organización de recursos humanos: Diseños de puestos.-- Descripción y análisis de puestos .-- evaluación del desempeño.--Subsistema de mantenimiento de recursos humanos: Remuneración (administración de sueldos y salarios).-- Planes de prestaciones sociales.-- Calidad de vida en el trabajo.-- Relaciones con la personas.-- Subsistema de desarrollo de recursos humanos: Capacitación y desarrollo del personal.-- Desarrollo organizacional.-- Subsistema de auditoria de recursos humanos.-- Sistemas de información de recursos humanos.-- Ética y responsabilidad social.-- Bibliografía.-- Índice analítico.