Incluye bibliografía comentada (p.232-239) e índice

Dirigir y ser dirigido.-- Aprender a dirigir dejándose dirigir.-- Comunicación.-- El plano relacional y el plano de los contenidos.-- Escuchar.-- Trabajar en equipo gracias a una buena comunicación.-- Dirigir desde objetivos.-- La práctica de fijarse fines.-- Deseo, intención, objetivo, visión.-- Tomar decisiones.-- Aceptación y lealtad.-- Respeto por los hombres.-- Dirigir con valores.-- Dirigir según las cuatro virtudes cardinales.-- Dirigir según las tres virtudes cristianas.-- Para un mundo más humano.-- La respuesta objetiva y la respuesta emocional.-- Qué es el feedback?.-- Consolar y alentar.-- La organización como sistema.-- Convivir.-- Dirigir como tarea espiritual.-- La cultura de empresa espiritual y el "clima empresarial".-- Caminos espirituales.-- Meditación.-- La espiritualidad en la vida cotidiana.-- El camino de la gratitud.-- El camino de la atención.-- Los tres principios del camino espiritual.-- El arte benedictino de la vida espiritual.-- La Regla de San Benito y su espiritualidad.-- meditación y Espiritualidad.-- Dirección y comunicación

El constreñimiento al que se somete a los trabajadores para minimizar costes y maximizar beneficios genera en muchas empresas un clima perpetuamente marcado por la inseguridad. Son especialmente los directivos los que trabajan bajo la presión de los rendimientos. Friedrich Assländer y Anselm Grün conocen desde hace muchos años los apuros de las personas que ocupan puestos de responsabilidad. En este libro se dirigen a los hombres y mujeres que deseen aplicar la virtud cristiana de la dirección a su cotidianeidad laboral. El libro que ambos han escrito reúne los conocimientos prácticos atesorados por el asesor empresarial con las soluciones aportadas por el teólogo, monje y administrador monástico, y muestra cómo hoy en día es posible dirigir y guiar sin perder de vista las necesidades de los individuos. Los numerosos tests y ejercicios prácticos que contiene el libro pueden servir de ayuda para desarrollar una sincera percepción de uno mismo e integrar en el día a día del trabajo virtudes cruciales como la fidelidad, la consideración y el dominio de sí.Anselm Grün OSB es ecónomo de la abadía benedictina de Münsterschwarzach. Es muy apreciado como orientador y consejero espiritual, e imparte a lo largo del año numerosos cursos y seminarios dirigidos a directivos. Se cuenta entre los autores cristianos más leídos de nuestros días. Friedrich Assländer estudió ciencias empresariales, sociología y psicología. Desde 1984, y tras ocupar durante diez años un cargo directivo, trabaja como asesor privado y consejero para empresas.

Título original en Alemán: Spirituell fübren mit Benedikt und der Bibel