Gestión humana en Colombia (Registro nro. 10808)
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000 -CABECERA | |
---|---|
campo de control de longitud fija | 03005nam a2200325Ia 4500 |
001 - NÚMERO DE CONTROL | |
campo de control | 10951 |
008 - LONGITUD FIJA | |
campo de control de longitud fija | 01030s2004 sp add 0 spa |
020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER | |
ISBN | 9789589920626 |
041 ## - IDIOMA | |
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente | Español |
043 ## - CÓDIGO DE ÁREA GEOGRÁFICA | |
Código de área geográfica | sp |
082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
-- | C15g |
100 ## - AUTOR PERSONAL | |
nombre | Calderón Hernández, Gregorio |
9 (RLIN) | 48319 |
245 ## - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO | |
título | Gestión humana en Colombia |
subtítulo | Roles, prácticas, retos y limitaciones |
Mención de responsabilidad, etc. | Gregorio Calderón Hernández, Julia Clemencia Naranjo Valencia, Claudia Milena Álvarez Giraldo |
260 ## - PIE DE IMPRENTA | |
Ciudad de publicación | Bogotá |
Editor, distribuidor | Luna Libros |
Fecha de publicación | 2010 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
Extensión | 174 p |
Dimensiones | 24 cm |
505 ## - NOTA DE CONTENIDO | |
Nota de contenido | Gestión humana y contexto competitivo.-- Antecedentes de la gestión humana en Colombia perspectivas para el análisis de la gestión. -- La gestión humana en las empresas colombianas: características de las áreas de recursos humanos y su gestión. -- Papel estratégico de las áreas de gestión humana. -- Prácticas de gestión humana en las empresas colombianas características de las prácticas funcionales de gestión humana.-- Mejores prácticas de gestión humana en la empresa colombiana. -- Limitaciones y retos para la gestión humana en Colombia limitaciones y problemas. |
520 ## - RESUMEN | |
Resumen | Gestión Humana en Colombia: roles, prácticas, retos y limitaciones representa un esfuerzo por vincular la universidad y la empresa -dos sectores fundamentales que, cuando colaboran, logran avances considerables-, con el objetivo de caracterizar la situación actual de la gestión humana en la empresa colombiana, para conocer avances y limitaciones en su filosofía y sus políticas, procesos, estructuras y prácticas. Qué se hace para identificar propuestas de punta en desarrollos estratégicos o innovadores. En la investigación se revisaron los últimos avances teóricos que se plantean en el mundo sobre el tema, se evaluó la producción académica sobre recursos humanos en Colombia, se efectuó una encuesta entre 273 empresas del país, se llevaron a cabo dos grupos focales con la participación de profesionales de gestión humana y se realizaron entrevistas a presidentes de compañías, gerentes de talento humano y consultores. Este libro brinda un aporte para comprender este valioso campo del conocimiento en el país. Sus resultados pueden ser utilizados para mejorar la gestión en las organizaciones, lo cual, sin duda, redundará en mejores desempeños empresariales y mayor calidad de vida para los trabajadores. |
700 ## - COAUTOR PERSONAL | |
Nombre de persona | Álvarez Giraldo, Claudia Milena |
9 (RLIN) | 42757 |
700 ## - COAUTOR PERSONAL | |
Nombre de persona | Naranjo Valencia, Julia Clemencia |
9 (RLIN) | 44847 |
830 ## - ACCESO ADICIONAL DE TÍTULO UNIFORME | |
Título uniforme | Administración |
082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
Clave de autor | 658.3 |
650 ## - MATERIA GENERAL | |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | Gestion humana |
Subdivisión geográfica | Colombia |
9 (RLIN) | 38700 |
650 04 - MATERIA GENERAL | |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | Desarrollo del talento humano |
9 (RLIN) | 37598 |
650 04 - MATERIA GENERAL | |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | Liderazgo |
9 (RLIN) | 10445 |
650 04 - MATERIA GENERAL | |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | Recursos Humanos |
9 (RLIN) | 19004 |
650 04 - MATERIA GENERAL | |
9 (RLIN) | 6885 |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | Administración de Empresas |
440 ## - | |
-- | Educación hoy |
-- | Estudios |
900 ## - ELEMENTOS DE DATOS A LOCAL, LDA (RLIN) | |
-- | Sala general |
Número de parte o sección de la obra | 91000764 |
Lenguaje de la obra | 1 |
Nombre de parte o sección de la obra | 20101002 |
Fecha de publicación/de la obra | d |
-- | n |
-- | ACRIP Asociación de gestión humana |
Forma completa/desarrollada del nombre | Donación |
-- | 20110131 |
-- | SLP |
Numeración | 1 |
902 ## - ELEMENTOS DE DATOS B LOCAL, LDB (RLIN) | |
a | 11 |
b | 9 |
942 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA | |
Fuente del sistema de clasificación o colocación | Dewey |
Parte de la signatura que corresponde a la clasificación (Parte de la clasificación) | 658.3 |
Sufijo de la signatura | C15g |
Tipo de ítem koha | Indefinido |
Ocultar en el OPAC | Perdido | Esquema de clasificación | Dañado | Clasificación normalizada (Koha) | No circula | Itemnumber | Sede propietaria | Localización actual | Ubicación | Adquirido | Préstamos | Signatura topográfica | Código de barras | Visto por última vez | Ejemplar | Precio actual | Tipo de ítem |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dewey | 658_300000000000000_C15G | 15739 | Campus Unión Social | Campus Unión Social | General | 09/10/2015 | 658.3 C15g | 91000764 | 21/01/2019 | Ej.1 | 09/10/2015 | Indefinido |